6.1.5. Autoevaluación 6.1.5. Autoevaluación. VALORA TUS CONOCIMIENTOS SOBRE EL TRAYECTO "DESTINO: FUTURO SOSTENIBLE" DEL ÁREA "MEDIOAMBIENTE Y EMPLEO" QUE HAS REALIZADO: ¿Cuál es un beneficio de la formación y capacitación en empleos verdes? Garantizar un alto salario desde el primer día. Adquirir conocimientos genéricos no relevantes. Especializarse en áreas con alta demanda laboral. Ninguna Si no tienes experiencia previa en el sector verde, ¿qué se recomienda hacer? Ignorar las oportunidades de empleo verde. Esperar a que las empresas te contacten directamente. Reevaluar y ajustar tus competencias actuales al sector verde. Ninguna ¿Qué es esencial al considerar oportunidades de empleo verde? Enfocarse solo en las oportunidades con altos salarios iniciales. Investigar empresas y roles que se alineen con tus valores y habilidades. Buscar trabajos que requieran poca formación. Ninguna Una de las habilidades clave en el empleo verde es: Capacidad de adaptación a las nuevas tecnologías y metodologías. Habilidad para ignorar el impacto medioambiental. Resistencia a aprender nuevas competencias. Ninguna ¿Qué tipo de formaciones son relevantes para el empleo verde? Formaciones enfocadas en tecnologías obsoletas. Cursos sobre sostenibilidad, energías renovables o conservación. Cualquier tipo de formación general. Ninguna Al pensar en habilidades transferibles al empleo verde, ¿cuál de las siguientes sería la más valiosa? Experiencia en gestión de proyectos y trabajo en equipo. Habilidad para preparar café gourmet. Conocimientos avanzados de videojuegos retro. Ninguna Time's up
